加入與基體金屬原子尺寸不同的元素(鉻、鎢、鉬等)引起基體金屬點(diǎn)陣的畸變，加入能合金基體堆垛層錯(cuò)能的元素（如鈷）和加入能減緩基體元素?cái)U(kuò)散速率的元素（鎢、鉬等），以強(qiáng)化基體。通過時(shí)效處理，從過飽和固溶體中析出第二相（γ’、γ"、碳化物等），以強(qiáng)化合金。γ‘相與基體相同，均為面心立方結(jié)構(gòu)，點(diǎn)陣常數(shù)與基體相近，并與晶體共格，因此γ相在基體中能呈顆粒狀均勻析出，阻礙位錯(cuò)運(yùn)動(dòng)，而產(chǎn)生顯著的強(qiáng)化作用。γ’相是A3B型金屬間化合物，A代表鎳、鈷，B代表鋁、鈦、鈮、鉭、、鎢，而鉻、鉬、鐵既可為A又可為B。鎳基合金中典型的γ‘相為Ni3(Al,Ti)。γ’相的強(qiáng)化效應(yīng)可通過以下途徑加強(qiáng)：①γ‘相的數(shù)量；②使γ’相與基體有適宜的錯(cuò)配度，以共格畸變的強(qiáng)化效應(yīng)；③加入鈮、鉭等元素增大γ’相的反相疇界能，以其抵抗位錯(cuò)切割的能力；④加入鈷、鎢、鉬等元素γ‘相的強(qiáng)度。γ"相為體心四方結(jié)構(gòu)，其組成為Ni3Nb。因γ"相與基體的錯(cuò)配度較大,能引起較大程度的共格畸變，使合金很高的屈服強(qiáng)度。但超過700℃，強(qiáng)化效應(yīng)便明顯。鈷基高溫合金一般不含γ相，而用碳化物強(qiáng)化。

 楊維指出，作為一家以服務(wù)本鋼物流需求為主的企業(yè)，面對(duì)當(dāng)前物流行業(yè)發(fā)展新需求，國(guó)貿(mào)騰達(dá)公司要解放思想，明確發(fā)展目標(biāo)，以效益為中心，在服務(wù)本鋼的基礎(chǔ)上，依托本鋼集團(tuán)的資源優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)大服務(wù)業(yè)務(wù)的外延，努力開拓非本鋼物流業(yè)務(wù)領(lǐng)域，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)高、率發(fā)展。同時(shí)，要通過統(tǒng)籌整合各方力量，不斷延伸物業(yè)鏈，力爭(zhēng)形成全產(chǎn)業(yè)鏈的物流運(yùn)輸服務(wù)體系，把企業(yè)全力打造成為具有本鋼特色的物流服務(wù)企業(yè)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)效益化作貢獻(xiàn)。楊維指出，要向要效益。強(qiáng)化內(nèi)部，梳理問題，業(yè)務(wù)流程，準(zhǔn)確明晰企業(yè)職責(zé)定位、業(yè)務(wù)規(guī)范。按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，完善公司法人治理結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步制定、完善內(nèi)部各項(xiàng)制度，加大激勵(lì)力度，實(shí)現(xiàn)多干多得、少干少得、不干不得，激發(fā)職工積極性、性和創(chuàng)造性，真正在企業(yè)內(nèi)部形成一潭活水，激發(fā)發(fā)展動(dòng)力和活力。同時(shí)，要不等不靠，有計(jì)劃、有步驟，全力推動(dòng)物流信息化建設(shè)，以新技術(shù)和信息化手段加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，切實(shí)承擔(dān)好本鋼集團(tuán)物流運(yùn)輸?shù)闹髫?zé)主業(yè)。